85 заседание: "Успешные HR-кейсы"
85 заседание: "Успешные HR-кейсы"
В программе заседания:
1) УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ В УСЛОВИЯХ РЕФОРМЫ ПРЕДПРИЯТИЯ
Спикер: ЛИЛИЯ БУШИНА, заместитель генерального директора по персоналу Укрпочты
2) ОПЫТ ИЗМЕНЕНИЯ СИСТЕМЫ ОЦЕНКИ ПЕРСОНАЛА КОМПАНИИ NIELSEN
Спикер: ИЛОНА ХАН, руководитель отдела по работе с персоналом Украины и Беларуси компании Nielsen Ukraine
- Эволюция системы оценки персонала в мире - что и почему меняется в подходах компаний.
- Как менялась система оценки персонала в компании Nielsen, как эти изменения поддерживают бизнес цели компании.
Модератор: АННА КЕБЕЦ, соорганизатор Клуба наставников
Обязательно берите свои визитки, ведь вас ожидает розыгрыш призов от спикеров, знакомство и общение с коллегами.
Стоимость:
По предоплате - 270 грн.
При оплате в день мероприятия – 300 грн.
В стоимость входят чай, кофе и сладости:)
По всем вопросам обращайтесь к Анне Кебец (095-826-72-76, 096-159-04-09)
Спикер 85 заседания - Лилия Бушина, заместитель генерального директора по персоналу Укрпочты.
Лилия работает в сфере управления персоналом уже более 18 лет.
Среди компаний, где она возглавляла HR-направление - Tetra Pak Ukraine, Weatherford Ukraine, Метинвест, Creative Group.
В феврале 2015 присоединилась к команде министра Абромавичюс и в течение двух лет принимала участие в реформировании Министерства экономического развития и торговли Украины, где успешно внедрила изменения в должности директора департамента персонала.
В команде Укрпочты с 2017г.
Спикер 85 заседания - Илона Хан, руководитель отдела по работе с персоналом Украины и Беларуси компании Nielsen Ukraine.
Nielsen – это глобальная компания, которая предоставляет услуги по измерению и улучшению бизнес-результатов и является ключевым источником информации о том, что потребители смотрят и покупают. Компания входит в список S&P 500 и проводит свои измерения в более чем 100 странах мира, охватывая более 90% мирового населения. В Украине Nielsen успешно работает с 1995 года.
Илона имеет более чем 10-летний опыт работы в управлении персоналом в локальных и международных компаниях, успешный опыт применения различных практик в области HR.
Поделиться